5 Easy Facts About القيادة الرقمية Described

تطبيق إطار(سيوف الهيئة الوطنية للأمن السيبراني) لتأهيل الكوادر البشرية



تطبيق دليل حوكمة تقنية المعلومات الصادر من مصرف ليبيا المركزي



نعم، يمكن أن تكون هناك بعض عيوب التحول الرقمي. وقد تشمل هذه المخاطر الحاجة إلى استثمارات كبيرة في التكنولوجيا، والمقاومة المحتملة للتغيير من قبل الموظفين، واحتمال التهديدات السيبرانية، ومخاطر الاعتماد بشكل كبير على أنظمة البيانات الآلية التي قد تكون عرضة للخطأ البشري أو الأعطال الفنية.





القائد الموصل: يَعزف هذا القائد على إيقاع لحن بعيد، حيث ينصب تركيزه على بناء العلاقات، والتواصل والتعاون الفعَّال؛ لصنع قيمة حقيقية، فالعلاقات تعتبر رأس مال اجتماعي ينطوي على قدر كبير من الأهمية، والقائمون على القيادة في عصر التحول الرقمي يدركون ذلك جيدًا.

ويجب على المؤسسات أيضًا تعزيز ثقافة التبني الرقمي، مما يضمن تبني الموظفين للتقنيات الرقمية واكتساب المهارات اللازمة للاستفادة منها بفعالية.





 

القائد المستثمر: هذه عقليَّة فَريدَة من القادة أيضًا؛ إذ أنَّ هذا النمط من القادة لا يُركِّز على تحقيق أغراض قصيرة الأمد، وإنَّما يعمل على خدمة أغراض أكبر من النمو وعوائد المساهمين؛ فهو يُوجِّه تركيزه صوب تحقيق الاستدامة، وجلب الفوائد للمجتمع، وتوفير المنافع طويلة الأجل.

Constantly Enabled Required cookies are Totally essential for the web site to operate appropriately. This class only incorporates cookies that assures basic functionalities and security measures of نور الامارات the web site. These cookies tend not to keep any individual information. Non-vital Non-vital